Flex Work Research Centre

De toekomst van flexibele arbeid

In de Toekomst van flexibele arbeid geeft TNO een beeld van hoe werkgevend Nederland omgaat met zijn flexibiliteit. Dat flexibiliteit onontbeerlijk is in deze huidige tijden van globalisering en toenemende concurrentie daar zijn ze het allemaal over eens. Maar hoe wordt daar vorm aan gegeven? De ondernemers zijn gevraagd om hun eigen beleid onder woorden te brengen.
Specifiek is gevraagd naar de rol die toebedeeld wordt aan flexibele arbeid in de meest brede opvatting en uitzendarbeid in het bijzonder. Wat blijkt? Ondanks het belang dat door praktisch alle werkgevers wordt toegedicht aan een flexibele onderneming, pakken de meesten dit nog vrij traditioneel en op ad hoc basis aan, een goed doordacht beleid ontbreekt vaak. De plannen voor de toekomst zijn ambitieus, met name de middelgrote bedrijven willen hun flexibele schil sterk uitbreiden. Een externe partner kan goed van pas komen om dit proces in goede banen te leiden. De onderzoeksresultaten zijn doorspekt met voorbeelden uit de praktijk, waarin vooruitstrevende bedrijven een zeer uitgesproken visie hebben op flexibiliteit binnen hun eigen bedrijf. Ook zijn er sprekende praktijkvoorbeelden opgenomen over strategische samenwerkingsverbanden tussen werkgevers en uitzendorganisaties.